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十分钟后，第二个候选人到了。陆远。
二十五岁左右，正值码农的黄金爆肝期。
穿着洗得有些发白的格子衬衫，牛仔裤，背着双肩包。
头发像个鸟窝，但眼神亮得像探照灯。
他进门后，没有先看装修，也没有盯着叶辰的年纪发愣。
他的第一句话是：
“叶总，听张顾问说，你们要做手机游戏？”
叶辰看着他，笑了。
“对。”
“做过？”
陆远坐下，把包放在脚边。
“做过。”
“不过公司倒了。”
他说得很直接，没有遮掩。
叶辰反而更有兴趣。
“为什么倒？”
陆远苦笑了一下。
“老板不懂游戏。”
“钱只够做三个月，非要做三年项目。”
“后来工资发不出来，团队就散了。”
叶辰直接笑出声。
“典型的又菜又爱玩，银行卡余额撑不起梦想。”
陆远也被逗笑了。
“差不多。”
气氛一下松了不少。
叶辰把一瓶矿泉水推过去。
“那如果是你，你会怎么选项目？”
陆远想了想。
“先做轻量级。”
“玩法简单，反馈明确，开发周期短。”
“最好一个月内能上线验证。”
“能活下来，再想第二步。”
叶辰靠在椅背上，手指轻轻敲了下桌面。
这话不花哨。
但很对。
被创业公司毒打过的人，往往比只会写漂亮简历的人靠谱。
叶辰又问：
“如果我让你做一款点击类小游戏。”
“主角一直下坠，玩家点屏幕让它上升，障碍随机生成。”
“难度要变态到让人想砸手机，但又上头得忍不住再来一把。”
“你会怎么调？”
陆远没有立刻回答。
他低头想了十几秒。
然后说：
“前三次不能太变态。”
“玩家一开始必须觉得自己能行。”
“第一根障碍放宽。”
“第二根稍微收一点。”
“第三根再卡一下。”
“等他觉得掌握节奏了，再突然改变高度差。”
“不是单纯难。”
“是让他觉得刚才那次死得不服。”
叶辰敲桌子的手停了。
对味了。
这就是《愤怒的家雀》的核心。
不是难。
是不服。
陆远继续说：
“死亡反馈要快。”
“失败后立刻重开，不能让玩家等。”
“等待时间越长，他越容易退出。”
“最好每局十几秒就死一次。”
“但下一局重开只要一秒。”
“这样他嘴上骂娘，身体却很诚实地狂点重开。”
叶辰终于笑了。
这人不是纸上谈兵。
是真踩过大坑的。
“工资要求？”
陆远愣了一下。
话题跳得太快，他差点没接住。
“张顾问跟我说，预算是一万二到一万五。”
“我之前月薪九千。”
“如果可以的话，我想要一万三。”
叶辰看着他，眼神平静。
“一万五。”
陆远怔住。
“啊？”
“试用期八折。”
叶辰语气很稳，透着不容置疑的果断。
“一个月试用。”
“过了，转正一万五。”
“项目跑得好，年底奖金另算。”
陆远喉结动了一下。
在2010年，一万五的月薪绝对是行业天花板级别的待遇了。
他原本已经做好被疯狂压价的准备。
没想到对方直接往上加。
这波反向砍价的操作，直接给他整不会了。
叶辰笑了笑，露出阳光开朗的招牌笑容。
“别紧张。”
“我不喜欢在工资上画大饼。”
“你值这个价，我就给。”
“不值，一个月后，我们好聚好散。”
陆远沉默几秒，重重点头。
“可以。”
“什么时候能入职？”
“我现在离职状态，随时。”
叶辰点头。
“那就明天。”
陆远又愣住。
“这么快？”
“你不是随时吗？”
陆远张了张嘴，最后彻底服气地笑了。
“行，明天。”
叶辰站起身，伸出手。
“欢迎加入星辰互动。”
陆远握住他的手。
这一刻，他看叶辰的眼神彻底不一样了。
刚进门时，他还以为这家公司可能是某个富二代玩票。
现在他确定。
眼前这个十八岁的老板，懂产品，懂节奏，也懂人。
更重要的是，他敢拍板，格局极大。
面试结束后，陆远刚走出办公室，叶辰的手机就亮了。
张波发来消息：
“叶总，韩悦已经到楼下了，五分钟后上来。”
叶辰回了个“好”。
五分钟后。
玻璃门被轻轻推开。
韩悦走了进来。
她二十六岁，妆容很淡，五官清秀耐看。
修身的纯白衬衫扎进裙腰，将那盈盈一握的纤腰和初具规模的饱满曲线勾勒得极其吸睛。
黑色一步裙紧紧包裹着成熟匀称的臀线。
裙摆下一双笔直修长的大白腿踩着低跟鞋，走路不快不慢，透着股干练的职场御姐范儿。
她看到叶辰，也明显愣了一下。
不过她很快收起惊讶，礼貌点头。
“叶总你好，我是韩悦。”
“你好。”
叶辰指了指会议室。
“坐。”
韩悦坐下后，把简历和证书复印件整齐推到叶辰面前。
这个细节让叶辰挺满意。
行政岗，最怕乱。
能把资料提前按顺序整理好，至少说明做事有条理。
叶辰翻了翻，问：
“上一家公司为什么离职？”
韩悦答得很稳。
“公司搬到苏州，我家在魔都，不方便跟过去。”
“之前负责什么？”
“行政采购、报销整理、合同归档、物业对接、办公用品管理，顺带还得兼职半个财务助理。”
“创业公司事情多得像一团乱麻，能接得住吗？”
“可以。”
韩悦顿了顿，又补了一句。
“但我希望流程尽量清楚。”
叶辰笑了。
“这个要求很好。”
“我也不喜欢乱。”
“星辰互动现在刚起步，事情会杂，但绝不会乱。”
他说着，把一张纸推过去。
上面是他昨晚列的行政工作清单。
办公采购。
合同归档。
财务对接。
员工入职材料。
社保公积金。
供应商表。
固定资产登记。
韩悦看着那张清单，眼神一点点认真起来。
她原本以为，这个年轻老板可能只是有钱、有想法，但管理会很随意。
没想到对方连行政第一阶段该做什么，都已经拆得明明白白。
这不是草台班子。
至少不是普通的草台班子。
叶辰问：
“薪资你期望多少？”
韩悦想了想。
“八千。”
“试用期可以接受八折。”
叶辰点头。
“可以。”
“试用期一个月。”
“转正八千五。”
韩悦美眸微微睁大，抬头看他。
“八千五？”
“嗯。”
叶辰语气轻松。
“你负责的事情会多。”
“我不想你一边干活，一边在心里吐槽老板抠门。”
韩悦被逗笑了。
这一笑，整个人清秀里多了几分柔和。
“谢谢叶总。”
“不用谢。”
叶辰笑着说：
“能把公司后勤这摊子事管明白，你就已经帮我保住了大把的头发。”
韩悦再次莞尔。
“什么时候能入职？”
“我这边交接已经结束了，最快后天。”
“那就后天。”
叶辰站起身，和她握手。
“欢迎加入星辰互动。”
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